Öz İplik İş Sendikası 14. Olağan Genel Kurulu 10 Aralık 2022 tarihinde Ankara-Kızılcahamam’da gerçekleşti. Değişime, Dönüşüme, Gelişime Köprü Sendika: Emeği ve Emekçiyi Korumak İçin Adil Geçiş” temasıyla büyük bir coşku, katılım, heyecan, birlik ve bütünlük içerisinde gerçekleşen genel kurulda seçimi tek liste ile Rafi AY kazanarak, güven tazeledi. 14. Olağan Genel Kurulu’nun açılışına Konfederasyonumuz HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, HAK-İŞ Genel Başkan Yardımcıları Dr. Osman Yıldız, Yunus Değirmenci, Mehmet Şahin, HAK-İŞ Genel Sekreter Yardımcısı Erdoğan Serdengeçti, HAK-İŞ’e bağlı kardeş sendikalarımızın başkan ve yöneticileri, örgütlü olduğumuz fabrikaların işveren temsilcileri, İtalya’dan, Arnavutluk’tan, Belçika’dan, Fas’tan, Bulgaristan’dan ve Kamboçya’dan gelen dünya sendikacıları, basın mensupları ile çok sayıda davetli katıldı. Genel Başkanımız Rafi AY salona “İşte Başkan, işte teşkilat”, “Bu işçi seninle gurur duyuyor”, “Rafi Başkan nerede, biz oradayız” sloganları eşliğinde alkışlarla giriş yaptı. İşçilerin samimi, sıcak teması ile başlayan kongrede birlik, beraberlik mesajları verildi. Genel Başkan Yardımcımız Muzaffer Birdoğan’ın yoklama ve açılışıyla başlayan kurulda, divan teşekkülünün ardından Saygı Duruşu ve İstiklal Marşı okundu, sendikamızın dört yıllık faaliyetlerini anlatan kısa film gösterimi gerçekleşti. 14. Olağan Genel Kurulumuzun divan başkanlığını Dr. Osman Yıldız yaptı. Divan başkan yardımcılığında Av. Tuncay Dolu, Sezai Ballı divan kâtipliğinde ise Fahrettin Kütükçü ve Av. Mehmet Ali Kayabaşı yer aldı. 1978 yılında kurulan sendikamız Öz İplik İş’in ilk sendika marşının bu dönem içerisinde yapılması dolayısıyla, Genel Başkanımız Rafi AY’ın öncülüğünde kongremizde sendikamızın marşının lansmanı özgün bir kliple işçilerle paylaşıldı.  Genel Başkanımız Rafi AY, sendikamız marşını tüm delegelerle birlikte söyledi. Genel Başkanımız Rafi AY Genel Kurulda yaptığı konuşmada, işkolunun ve çalışma hayatının güncel ve uzun vadeli sorunlarına değindi.

-ÖZ İPLİK İŞ’in iş kolunun liderliğine oturmasına çok az kaldı, hedef büyüttü

Örgütlenmenin önemine vurgu yapan Rafi AY, işkolunun en fazla üyeye sahip sendikası olma yolunda başlattıkları atağın sonuca ulaşmak üzere olduğunu ve bu hedefe ulaşmak için büyük bir şevkle çalıştıklarını, mutlaka gerçekleştireceklerini söyledi.

-Örgütlenme sadece sayısal üstünlük değil, sorunları çözebilecek güçte bir sendika için gerekli

Rafi AY, örgütlenmede yeni hedeflerini işkolunda çalışan bütün işçilere ulaşmak ve işkolundaki sorunları çözebilecek güçte, Türkiye ölçeğinde büyük sendika olmak olarak belirledi. Rafi Ay bunun sadece bir sayısal üstünlük, üye sayısı büyüklüğü anlamına gelmediğini, ağır sorunların çözümü için güçlü sendikalara ve dayanışmaya ihtiyaç olduğunu vurgulayarak şunları kaydetti: Kardeşlerim, mevcut sorunlar çalışma hayatının sorunu olmasının ötesine geçmiştir. İşçinin ekmeğini, alın terini korumak için, her zamankinden daha güçlü bir sendikaya, her zamankinden daha fazla, dayanışmaya, yoldaşlığa ihtiyaç var.  ..Sizlere müjdeliyorum: Eli kulağında, işkolumuzun en fazla üyeye sahip sendikası oluyoruz. Ancak bu yetmez. Koşmamız gereken yeni hedefler var. İşkolumuzda 1 milyondan fazla emekçi çalışıyor. Hedefimiz, her bir çalışanı ÖZ İPLİK İŞ’te örgütleme, sendikamızı Türkiye’nin en büyük sendikası yapmaktır. Bu hedefe koşacağız.  Yorulmadan, bıkmadan, koşacağız. Bu hedef, hak yolunda mücadele eden sendikamızın önceliğidir.”

-Yeşil dönüşüm ve sayısal dönüşümün emek kesimine etkisi: ÖZ İPLİK İŞ hiçbir emekçiyi geride bırakmayacak, işçiyle birlikte yürünmeden bu değişim olmayacak. ÖZ İPLİK İŞ 14. Genel Kurulunun ana temasının “Değişime, Dönüşüme, Gelişime Köprü Sendika: Emeği ve Emekçiyi Korumak İçin Adil Geçiş” olarak seçildiğini vurgulayan Rafi AY, sayısallaşma ve yeşil dönüşümde bazı iş alanlarının ortadan kalkmasının söz konusu olduğunu hatırlattı. Dönüşüm sürecinde, işgücü eğitimi, yeni iş alanları açılması gerekeceğini vurgulayan Rafi AY, hiç kimseyi geri bırakmamak üzere yeni bir mücadele alanı açtıklarını kaydederek şunları söyledi: “Emekçiler ağır sorunlarla karşı karşıyadır. Bu sorunlarla mücadele için güce ihtiyacımız var. Burada şunu söylemek zorundayız: Bugün karşı karşıya kaldığımız sorunlar çok büyüktür. Bakınız sayısal dönüşüm yaşanmaktadır. Firmalar bir kez daha, yüksek düzeyli otomasyona geçmektedir. Yeşil dönüşüm, sürdürülebilirlik, uluslararası anlaşmalara dönüşmüştür. Ülkemizde de bu etkiler görülmektedir. Bütün dünyada, emek kesiminin üzerindeki baskılar artmaktadır. Bu yeni dönemde sloganımız tektir: Hiç kimse geride kalmayacaktır. Emekçiler yerine makineler geldiğinde, yeşil dönüşüm için sektör kapatmalarının maliyetini emekçilerin ödemesini kabul etmeyiz. Şimdiye kadar hep birlikte ürettik, bundan sonra da emeğimizin karşılığını alacağız. Bu süreçten kârlı çıkacaklara sesleniyoruz: Bizimle birlikte yürümeden bu değişimler olmayacaktır. Bunu bilesiniz.”

-İşçinin vergi sorunu çözülmeli, enflasyon düşürülmeli

ÖZ İPLİK İŞ Genel Başkanı Rafi AY, enflasyonun yüksek olduğu bir ortamda emek kesiminin kazanımlarının eridiğini, üstelik gelir vergisi ve en adaletsiz vergi olan dolaylı vergiler yoluyla emekçilerin vergi yükünün arttığını vurgulayarak sorunların çözümünü istedi. Rafi AY, “Ülkemiz uzun yılların ardından, bir kez daha yüksek enflasyonla karşı karşıyadır. Aldığımız her ücret, birkaç ay içinde yüksek enflasyonla elimizden alınmaktadır. Ülkemizde en adaletsiz vergi türü olan, dolaylı vergilerin ağırlığı devam etmektedir. Üstelik, bu tür vergilerin iadesini alamayan tek kesim ücretlilerdir. Gelir vergisindeki adaletsizlik giderilmemiştir. Asgari ücretlinin ikinci vergi dilimine geçmesinin izahı yoktur. Asgari ücretin bu kadar konuşulduğu bir ortamda, emek sorunu var demektir. Asgari ücret bir sosyal koruma ücretidir. Oysa ülkemizde neredeyse ortalama ücret haline geldi. Bunun da açıklaması yoktur” dedi.

Genel Kurul’da ÖZ İPLİK İŞ camiasına seslenen Konfederasyonumuz HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, ücretler üzerindeki ağır vergi yüküne dikkat çekti. “HAK-İŞ’in vergi adaletsizliğinin giderilmesine ilişkin talebini anımsatanArslan, Hazine ve Maliye Bakanına sunmak üzere bir rapor hazırladıklarını belirterek, bu raporun en önemli ayaklarından birinin vergi adaletsizliğinin giderilmesine yönelik öneri olduğunu kaydetti. Arslan, “Talebimiz kriz dönemi bitinceye kadar bütün çalışanların vergi diliminin yüzde 10’a sabitlenmelidir. Kriz bitene kadar sabit, sonrasında da hakkaniyetli bir vergi düzenlemesine ihtiyacımız var. Çoğu ekonomistin ortak görüşü vergi oranlarını yükselterek adalet sağlanamayacağıdır. Vergi oranını düşürüp, vergiyi tabana yaydığınızda hakkaniyetli bir ortamda hak edenden vergi alındığında daha fazla toplanır. Bakıyoruz, avukatlar, kuyumcular, tacirlik yapanlardan daha fazla ay sonunu zor getiren bir işçi vergi veriyor. Bu nasıl oluyor, demek ki vergi yakalanandan alınıyor” dedi.

Asgari Ücret Komisyonunun Yapısı

Genel Başkanımız Mahmut Arslan,  Asgari ücret çalışmalarına değinerek, komisyonun yapısına ilişkin eleştirilerini anımsattı. Arslan, komisyonun yapısının kapsayıcı, demokratik olmaması nedeniyle daha geniş bir katılımla oluşturulması gerektiğini savunduklarını vurgulayarak, “Geniş kesimleri ilgilendiren bir düzenleme dar bir kadroya teslim ediliyor. Komisyonun ücretlileri temsil etme sorunu varsa bunu söylemek lazım. Bize deniyor ki, ‘komisyona göz diktiniz’.. Hayır dikmedik, bir haksızlığı gidermek için öneriyoruz” dedi.

“Özel Sektör Sendikacılığı Tehdit Altında”

Asgari ücretin emekli aylığı, kısa çalışma ödeneği, işsizlik ödeneği gibi geniş bir etki alanı bulunduğunu belirten Mahmut Arslan, son dönemde asgari ücretle çalışan kişi sayısının çok yükselmesinin de önemli sonuçlar doğurduğunu belirtti. Arslan, ücretli çalışanların Bakanlık açıklamasına göre yüzde 38’i, çeşitli hesaplara göre yarısının asgari ücretli haline geldiğini, bu oranın İspanya’da yüzde 1’in altında, en yüksek olan Slovenya’da yüzde 15, Avrupa ortalamasında ise yüzde 4 olduğunu hatırlatarak, bu görünüm altında asgari ücret belirleme çalışmasının Türkiye’nin en büyük toplu iş sözleşmesi haline geldiğini kaydetti. Arslan, ücretli vergi yükünde adalet sağlanamaması ve yüksek enflasyonun çeşitli ciddi sorunlar doğurduğunu vurgulayarak şunları kaydetti: “1 yıldır HAK İŞ olarak ne söylüyoruz. Türkiye kriz dönemi yaşıyor, enflasyon hayat pahalılığı altında çalışanlar zor durumda bulunuyor. Ücretleri artıralım. Kamu sözleşmeleri ile yapıyoruz. Memurlar da benzer olarak yapıyor. Toplu iş sözleşmesi olan yerlerde asgari ücret arttıkça zam yapılıyor. Peki özel sektörde, sendikalı olmayanların ücretini kim artıracak. Asgari ücretteki her artışla orada da büyük bir krizle karşı karşıyayız. Ücretler yaklaşıyor. 10 yıl çalışan sendikayı suçlamaya başlıyor, sendikalılığı sorgulamaya başlıyor. Sendikal hareket, toplu iş sözleşmesi zorlanıyor. Özel sektör sendikacılığı tehdit altında. Bunu görmemiz gerekiyor.” 

“Öz İplik İş Sendikamızı Tebrik Ediyorum”

Arslan, Öz İplik İş Sendikasının son dört yıl içerisinde ortaya büyük bir başarı hikâyesi nin altını çizerek şunları kaydetti: “Öz İplik İş’in ortaya koyduğu sendikal anlayış ve vizyon sendikacılık yapma gayreti, sendikal hareketi ve sendikal mücadeleyi merkezine alan ve sendikal hareketin geleceğini inşa etme konusundaki çabaları en az üye sayınız kadar çok değerli ve kıymetli. Hem Öz İplik İş faaliyet raporu, hem de Sayın Rafi Başkanın konuşmaları ve teşkilatın ortaya koyduğu ifadeler; Öz İplik İş’in tekstil sektörünün amiral gemisi, tekstil sektörünün en önemli en güçlü, en etkin sendikası olduğunu gösteriyor. Bu gücünüz, bu anlayışınız ve bu hedefleriniz için Sayın Başkanın şahsında tüm Öz İplik İş teşkilatını tebrik ediyorum”

“Sendikalarımızın gücü HAK-İŞ’in gücüdür”

Sendikalarımızın gücü HAK-İŞ’in gücüdür diyen aslan sözlerine şu açıklamalarla devam etti: “ Sendikalarımızın üye sayılarının artması, HAK-İŞ’in üye sayısının artması demek. Sendikalarımızın büyüyüp gelişmesi adına bizden ne istedilerse yaptık yapmaya da devam edeceğiz.. Bütün çabamız sendikalarımızı güçlendirmek, sendikalarımızın üye sayısını arttırmaktır. Bu konuda da büyük başarılara imza attık. Öz İplik İş’in ortaya koyduğu vizyon ve iddialarından şunu görüyoruz bu iddia bu vizyon 40 binleri 50 binleri değil 100 binler 200 binleri gerçekleştireceğini görüyorum.  Bu anlayışınızı bu iradenizi asla terk etmeyin. Sendikalarda sıkıntılar ne işveren ile ne de rakip sendikalarda olur. Asıl sıkıntılar içten bölünüşler, içimizdeki kargaşalardan başlar. Buna fırsat vermediğiniz için sayın başkanı, teşkilatı yürekten kutluyorum. Öz İplik İş Sendikamızın bu dönemde en önemli başarılarından biri de, konfederasyonuz HAK-İŞ ile olan samimi, içten ve dürüst ilişkisidir.  Sendikalarımızın varlık nedeni gelecekle ilgili en önemli hassasiyetimiz HAK-İŞ’tir. HAK-İŞ büyük bir organizasyon ve büyük bir güçtür. Üye sayımız 762 binlerde çok şükür. Ancak üye sayımızın çok üstünde kamuoyunda bir güven, saygınlığımız var. Konfederasyonumuz HAK-İŞ’i farklı kılanda bu.”

“HAK-İŞ Dünya Sendikal Hareketi’nin çok önemli bir parçası”

Türkiye’de emek hareketinin evrensel boyutunu en çok önemseyen örgütün HAK-İŞ olduğunu belirten Arslan: “HAK-İŞ Türkiye’de de,  Dünya Sendikal Hareketinde de önemli bir lider, önemli bir güçtür. Onun için HAK-İŞ dediğimiz zaman sadece bu ülke için değil, insanlık için de son derece önemli, anlamlı bir örgütten bahsediyoruz. O yüzden HAK-İŞ’le olan ilişkilerimizi HAK-İŞ ‘ten daha fazla yararlanmak HAK-İŞ değerlerini iş yerlerine, HAK-İŞ’in değerlerini, ülkenin her köşesine taşımak gibi bir mecburiyetimiz var” dedi.

“HAK-İŞ’le olan iş birliğiyle HAK-İŞ’i daha etkin, daha güçlü bir noktaya taşıyacağız.”

HAK-İŞ’in ülkemiz içinde ne kadar kıymetli, önemli olduğunu tüm çalışmalarda görüldüğüne dikkat çeken Arslan; “ Bu anlamda Öz İplik İş sendikamızın bundan sonra da bu istikametle yürüyerek HAK-İŞ’le olan iş birliğini geliştirerek, HAK-İŞ’le birlikte çalışarak hem sendikamızı hem daha HAK-İŞ’i daha etkin, daha güçlü bir noktaya inşallah taşıyacağımıza inanıyorum.  Konfederasyonumuza bağlı bütün sendikalarımız için bütün emek hareketi için aynı bakış açısına sahip ve bu istikamette yürümeye devam edeceğiz. HAK-İŞ, bütün sorunların çözümü için mücadele eder. Bu taahhüdümüz, bu vaadimiz asla değişmeyecek. Sorunlarımız olabilir, sorunlarımızın çözümü için mücadele etmek bizim temel görevimiz. Yola çıktığımızda bu anlayışımız olduğu için, bugün pek çok çözülmeyecek sorunları çözen ve bunun daha da ilerisine gitmeye çalışan bir HAK-İŞ’ten bahsediyoruz” açıklamalarında bulundu. Konuşmaların ardından Konfederasyonumuz HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan’a ve dünya sendikacılarına günün anısına hediye takdimi gerçekleşti. Kongrede, 14. Olağan Genel Kurul kapsamında gala gecesi düzenlendi. Gala gecesinde emek verenler ödül töreni, 4. Instagram Fotoğraf Yarışması ödül töreni ve müzik dinletisi ile gerçekleşti. Öz İplik İş Sendikası 14. Olağan Genel Kurulunda Rafi AY Genel Başkanlığa yeniden seçilip güven tazelerken, Rafi AY Başkanlığındaki Yönetim Kurulu Üyeliklerine ise Muzaffer Birdoğan, Engin Doğan, İbrahim Yıldız, Samet Ceylan seçildi.